Аутсорсинг компании в москве





Аутсорсинговая компания

Если вы испытываете потребность в квалифицированных работниках, воспользуйтесь услугами компании ДиПлаза . Основным направлением нашей деятельности является аутсорсинг персонала, стоимость которого – одна из самых низких по Москве.

Аренда кадров – норма сегодняшнего бизнеса

При нынешних правилах ведения дел и при современном энергичном ритме жизни лишь очень крупные и обладающие значительным запасом прочности организации могут себе позволить содержать обширный штат сотрудников. Конечно, если работа есть, ее кто-то должен делать, однако набирать работников в штат – тяжелое бремя и для отдела кадров, и для бухгалтерии предприятия. В этом случае неоценимую помощь могут оказать крупнейшие аутсорсинговые компании Москвы. Аренда кадров - это во многом новая для российских предпринимателей услуга – оптимальный путь решения проблем с нехваткой людей без дополнительных налоговых отчислений и необходимости соблюдать социальные гарантии.

Аутсорсинг для малого бизнеса проще, чем вы можете подумать

Во всем цивилизованном мире любой предприниматель, когда сталкивается с необходимостью найти людей для выполнения определенных задач, отнюдь не приступает к поиску работников и не берет их себе в штат. Это неудобно, долго и очень дорого (ведь необходимо платить лишние налоги). В таких случаях на выручку приходит аутсорсинг персонала. Компании, занимающиеся аутсорсингом, во многом похожи на кадровые агентства, но со своей спецификой работы.

Операторы данного рынка – как правило, небольшие организации, помогающие заказчикам с подбором специалистов определенного профиля, а также с оформлением трудовых отношений. Предприниматель, обращающийся в аутсорсинг-компании, заключает договор с ними и, таким образом, получает значительные гарантии того, что подобранный персонал обладает необходимой квалификацией.

Аренда кадров удобна и экономична

Продемонстрировать основные преимущества, которые дают аутсорсинговые услуги, легкость и простоту такого подхода к подбору персонала, можно на элементарном примере. Ваш бизнес построен таким образом, что постоянное присутствие в штате компании большого количества разнородных сотрудников не требуется, однако иногда необходимо привлечение дополнительной рабочей силы. Это могут быть сезонные поставки товаров, получение подряда на определенные работы, выигрыш тендера на производство некой продукции или даже программного обеспечения.

Самостоятельно нанимать строительную бригаду – дело хлопотное и очень непростое. Искать бухгалтера по объявлению – это почти всегда риск. Даже подобрать надежную команду грузчиков или водителей со своим транспортом – это и временные, и финансовые затраты, и отсутствие уверенности в их добропорядочности.

Обратившись же в специализированные аутсорсинговые компании в Москве, которые занимаются предоставлением персонала (Москва и Московская область), можно сэкономить массу времени и одновременно получить гарантию, что нанятые работники обладают всеми теми качествами, которые вам требуются в данный момент времени.

Бизнесмену не надо объяснять, почему решение некоторых задач выгоднее передать другой компании, пусть и заплатив при этом некоторую сумму, чем заниматься поиском ответа самому. Кадровый оutsourcing позволяет не отвлекаться от основной деятельности, экономить главный ресурс делового человека – время, избегать бумажной волокиты и уплаты налогов.

Аутсорсинговое агентство поможет не просто подобрать необходимый квалифицированный персонал. Практика доказывает, что аутсорсинг позволяет:

  • быстро увеличить количество специалистов, необходимых для выполнения срочных работ, основной штат сотрудников оставив при этом в прежних размерах;
  • избежать дополнительной налоговой и юридической ответственности, поскольку нанятые работники фактически числятся в штате компании-координатора;
  • сократить риски трудовых отношений, избежать дополнительной кадровой нагрузки в делопроизводстве;
  • снизить расходы по бухгалтерскому сопровождению персонала и содержанию дорогостоящего штата работников, не отказываясь от услуг квалифицированных специалистов;
  • использовать помощь иностранных сотрудников без дополнительных рисков и обязательств;
  • сосредоточиться на выполнении главных бизнес-планов и проектов, не отвлекаясь на кадровые вопросы и тонкости управления персоналом.

Такие действия позволяют предприятию отказаться от непрофильных функций, не характерных для его основной деятельности, однако необходимых для нормальной работы. В результате предприятие может сосредоточиться на выполнении своих основных функций и выполнять их более эффективно.

Подбор и предоставление персонала в компании диплаза

Сколько времени потратит ответственный за переезд компании в новый офис сотрудник, чтобы найти транспорт и грузчиков, которые способны выполнить свою работу на совесть? Явно не один день, и уж тем более не один час. А сколько потребуется недель, чтобы подобрать команду программистов? Сколько уйдет сил на поиски бухгалтера? Отвечать на эти вопросы вам больше не нужно: услуги аутсорсинговой компании ДиПлаза , специализирующейся на подборе специалистов, мастеров по погрузке и разгрузке мебели и оборудования, клинингового персонала, грузового и другого транспорта, избавят вас от многих хлопот. Компания гарантирует высокую трудовую дисциплину всего рабочего персонала и высокое качество исполняемых задач.

Ваша задача – позвонить к нам в офис и в нескольких словах объяснить, какую работу необходимо проделать, в какие сроки и какие есть сопутствующие требования. Вы также можете сами определить требуемое для этого количество временного персонала, а можете обратиться к нам, и мы сами посчитаем, в каком количестве и какой именно персонал в аренду будет для вас оптимальным. Времени на заключение сделки уйдет минимум, и может сложиться так, что уже через несколько часов в вашем распоряжении будут все, кто вам так нужен.

Еще недавно такой метод ведения дел был в нашей стране почти неизвестен, но сегодня оutsourcing выручает уже тысячи предпринимателей и крупных предприятий. Не отказывайтесь от очевидных преимуществ найма работников через нашу службу – это действительно просто и удобно, а стоимость аутсорсинга в ДиПлаза очевидно выгодна.

Несколько слов о работе с нами

Мы оказываем услуги по всем корпоративным направлениям деятельности, тем самым гарантируя нашим клиентам качественное выполнение работ и колоссальную экономию времени на поиск внешних подрядчиков.

Штат сотрудников компании - это опытные профессионалы, которые способны грамотно и слаженно действовать даже в нестандартных ситуациях. Мы гарантируем вам полную сохранность грузов и отвечаем за качество работы каждого работника. Более того, при желании вы сможете в любое время контролировать и отслеживать процесс доставки.

Что мы предлагаем

Контакты компании ВЛС

Главный офис кадрового агентства по подбору персонала и аутсорсингу фирмы ВЛС находится в России, Москва. Здесь мы осуществляем найм персонала и услуги кадрового аутсорсинга. а также лизинг персонала в России.

Аутсорсинг в Москве

Москва является крупнейшим и наиболее развитым деловым центром страны, в которой действует не одно кадровое агентство и агентство по подбору персонала. Услуги аутсорсинга и лизинга персонала в России наиболее востребованы именно в этом городе. Наша компания, возможно, является самым конкурентоспособным агентством по подбору персонала в Москве. Связавшись с нами по предоставленной ниже контактной информации, Вы сможете сами в этом убедиться. Наши тарифа на аутсорсинг в Москве - лишнее тому подтверждение. Подробно об услугах, предоставлямых нашим аутсорсинговым агентством, Вы можете прочитать в соответствующем разделе сайта, посвященном услугам аутсорсинга. Мы - специалисты в аутсорсинге. и доказываем это каждый день! Если Вы, прежде чем делать заказ в нашем кадровом агентстве, хотите подробнее разобраться в этом вопросе самостоятельно, рекомендуем почитать полезные и познавательные материалы в разделе нашего сайта База знаний .

Контакты ООО ВЛС , аутсорсинг Москва:

Офис в Москве:
г. Москва, Ленинский проспект, д. 6, стр. 7

Время работы:
с 09:00 до 18:00

Телефон:
+7 (495) 668-09-83

Вы можете написать нам сообщение, воспользовавшись формой обратной связи в нижней части этой страницы.

Компанией ВЛС осуществляется лизинг персонала в России во всех регионах. Мы ведем свою деятельность по всей стране, наше агентство по подбору персонала имеет в своем штате самых высококвалифицированных специалистов в области кадрового дела и HR.

Агентство по подбору персонала

Что такое агентство по подбору персонала. Это специализированная компания, основным родом деятельности которой является выполнение заказов по подбору работников под определенные потребности и нужды других игроков различных сфер бизнеса по заданным характеристикам и требованиям.
Сейчас все чаще и чаще предприятия не занимаются этим самостоятельно, т.к. это требует перераспределения ресурсов компании, что отвлекает от приносящего доход дела, либо требует организовать и содержать собственную службу подбора кадров (отдел кадров), вести документооборот и нести другие связанные с этим финансовые потери и риски. Если у вас нет постоянной необходимости в обновлении и пополнении рабочей силы, значительно выгоднее и проще обратиться в агентство по подбору персонала или кадровое агентство. Особенно развито такое направление деятельности в крупных городах и центральных регионах России, таких как Москва. С каждым днем в столице появляется все больше агентств по предоставлению персонала и выбрать лучшее, способных подобрать рабочих. Но найти действительно квалифицированные кадры становится все сложнее.
Кадровое агентство ВЛС уже много лет работает в направлении аутсорсинга и лизинга персонала, выступая в роли Московсокого агентства аутсорсинга, подбирая кадры для самых разных компаний и совершая организацию аутсорсинга персонала. как процесса оптимизации численности сотрудников с нуля до финальной стадии. Мы сможем подобрать, предоставить и нанять персонал как в Москве, так и в любом другом городе России. При необходимости также произведем аутстаффинг персонала, т.е. вывод ваших работников за штат и оформление в агентство ВЛС с сохранением их должностных обязанностей и фактического рабочего места.
Если вы искали профессиональную и качественную организацию по подбору персонала, то вы ее нашли. Обращайтесь к нам, и мы решим все персональные кадровые проблемы и потребности вашей компании!

Обратная связь

Организация сельскохозяйственных работ в сезон, когда требуются дополнительные руки, всегда вызывала проблемы. Но так было раньше — до моего обращения в компанию «Триада». Теперь я получаю помощь в нужном объеме и именно на то время, которое требуется моему хозяйству — в периоды застоя я просто максимально сокращаю требуемый мне штат без лишних увольнений и головных болей. А когда начинается сезон — вновь расширяю штат по щелчку и все благодаря «Триаде»!

Фермерское хозяйство «Крестьянский двор»

Любой бизнесмен наверняка сталкивался с тем, что вынужден отказываться от выгодных заказов только из-за недостаточного количества сотрудников. Упускать такие возможности не хочется, а браться за них страшно, потому что выполнить с тем персоналом, который уже есть, нереально. Расширить штат можно, но что делать в межсезонье, когда крупный заказчик уйдет, а новый еще не будет найден? Снова распускать сотрудников? Если вам знакома такая ситуация — обращайтесь в «Триаду». Рекомендую!

транспортно-логистическая компании «Альфалюкс»

Сотрудничаем с ГК «Триада» уже почти 10 лет и за это время не было ни одного случая осечки! Первых сотрудников брали исключительно на сезон, но они до сих пор работают на нас через «Триаду» — так гораздо проще и выгоднее. В целом все сотрудники, предоставленные по нашей очередной заявке, — отличные специалисты, мастера своего дела, ответственно относящиеся к выполнению должностных обязанностей. Была бы возможность — мы бы вообще всех сотрудников компании вывели за штат.

производственное объединение «ЭнергоСибГрупп»

Аутсорсинговая компания - подбор персонала в Москве и МО

Каждый представитель бизнеса, серьезно относящийся к гармоничному развитию своего дела, часто сталкивается с проблемой подбора персонала. К подбору кадров обычно привлекается собственная служба. Но в настоящее время все больше «поклонников» появляется у аутсорсинга персонала.

Аутсорсинг – слово «загадочное и заграничное», но его суть можно объяснить привычными словами. Это сторонний источник, который можно и нужно использовать для повышения эффективности своей работы. Применительно к подбору персонала, это выглядит так: крупный холдинг, средний или малый бизнес, не желая тратить драгоценное время на второстепенные задачи (хотя правильный подбор персонала – задача крайне важная), передают решение этого вопроса аутсорсинговой компании.

У аутсорсинговой компании «Триада» к подбору персонала выработана своя методика и практика. На протяжении нескольких лет компания успешно оказывает аутсорсинговые услуги представителям различных форм бизнеса. Проведенный нами подбор кадров позволяет успешно развиваться, уделять внимание основному производственному процессу, сократить издержки по многим затратным статьям.

Аутсорсинг персонала

Среди аутсорсинговых услуг, которые на сегодняшний день представлены несколькими видами, аутсорсинг кадров является важным и ответственным делом для ГК «Триада». Аутсорсинговые услуги, предоставляемые на договорной основе, выгодны не только компании, выполняющей подбор персонала. Работодатель, доверивший подбор и поиск необходимых сотрудников «внешнему» партнеру, также получает очевидные плюсы от аутсорсинга:

  • Экономическая выгода: снижение финансовых затрат за счет оптимизации собственного штата, уменьшение транзакционных затрат, «перевод» отдельных постоянных затрат в раздел временных издержек.
  • Стратегическая выгода: концентрация внимания на основном производстве, возможность заказать подбор персонала только в моменты «пиковой» необходимости.
  • Технологическая выгода: с помощью аутсорсинговых услуг можно получить доступ к высоким технологиям – отсутствующих в штате высококлассных специалистов можно привлечь к работе по программе аутсорсинга.

Лизинг персонала

У лизинга персонала есть простой и понятный перевод. Это своеобразная аренда персонала, который заимствуется у одной компании и на основании договорных отношений отправляется для работы в другую компанию. В договоре лизинга участвуют несколько сторон: аутсорсинговая компания, работник и работодатель, принимающий персонал в аренду. Кадровая компания заключает договор с работниками и с работодателем-заказчиком. После согласования всех деталей договора лизинга, необходимое количество работников отправляется для выполнения поставленных задач к работодателю. Аренда персонала, в зависимости от производственной необходимости может длиться от трех месяцев до нескольких лет. Кадровая аренда на сегодняшний день помогает многим компаниям реализовывать важные и перспективные проекты, даже не имея в своем постоянном штате большого количества сотрудников определенной квалификации. Воспользовавшись лизингом, работодатель «снимает с себя» ответственность за выполнение отдельных трудовых и социальных гарантий. Но это не означает, что нарушаются права «арендованных» работников. Выполнение всех обязательств, в том числе и по судебным разбирательствам, возлагается на агентство по подбору временного персонала.

Временный персонал

Многие направления бизнеса «завязаны» на сезонности предоставления услуг или выполнения работ. Часто бывает, что объемы работ резко увеличиваются, а кадрового потенциала у компании нет. В таком случае наша компания ГК «Триада» может предложить услугу подбора временного персонала. Мы располагаем собственной базой специалистов, которые готовы приступить к работе в любой момент. Временный персонал успешно справится с поставленными задачами в любой сфере, так как для выполнения краткосрочных проектов у работников имеется опыт, квалификация и все разрешительные документы.

Воспользовавшись услугами временного персонала, работодатель получает выгоду по многим позициям. Так, если временные работники направляются от нашей компании, то заказчик «освобождается» от административных и налоговых издержек. Использование временного персонала оправдано, если компания нуждается в дополнительной рабочей силе в определенные моменты. Поэтому по договору временные сотрудники будут трудиться у заказчика строго оговоренное время. Все вопросы по оплате услуг отражаются в договоре, и фактическая оплата происходит лишь после того, как сотрудники выполнили весь объем работ.

Если перед вашей компанией стоит сложный выбор: остановить процесс развития и довольствоваться тем, что есть или сделать шаг в сторону роста и процветания, мы советуем вам выбрать новые перспективы. Если вас останавливает возможность не справиться с поставленной задачей из-за нехватки трудовых резервов, мы готовы вам в этом помощь. У нашей компании есть возможность оказать целый ряд кадровых услуг, с помощью которых ваш бизнес станет еще более прибыльным и успешным.

Источники: http://www.autsor.ru/, http://vlspro.ru/kontakty.htm, http://www.triada-personal.ru/








Комментариев пока нет!

Поделитесь своим мнением